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在学校第七届教职工代表大会暨第十九次工会会员代表大会上的讲话


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党委书记  周万春

(上接第一版)守政治纪律和政治规矩,及时总结教职工参与学校民主管理和监督工作取得的成果与经验,研究学校改革发展新形势、新任务对教代会的新要求,不断开创教代会工作的新局面。
  二是切实支持教代会依法履行职权。依照有关法规、大学章程和配套制度,支持教代会独立开展工作,并为其履行职责创造良好条件。要发挥教代会在学校重大问题决策中的作用,涉及重大发展规划、重大改革方案、重大决策等举措和全局性工作,都应该集思广益,广泛听取教职工意见,使学校的决策更加科学、更加民主,并以此来进一步统一思想,凝聚共识,把学校的决策变为广大教职工的自觉行动。要发挥教代会在维护教职工切身利益中的作用,对与群众利益密切相关的教职工聘任、考核、奖惩办法,福利与分配方案等民生方面的举措,都要提交教代会充分讨论、审议通过。同时也要把教代会作为党务、校务公开的基本载体,切实维护教职工的知情权、参与权、表达权和监督权,建立起有效的信息沟通渠道。
  三是切实加强教代会自身建设。不断完善教代会的选举、议事、监督等程序和规则,逐步建立组织健全、议事规范、监督完善的教代会制度,提高教代会工作的科学化、民主化、规范化水平。要加强代表队伍建设,不断提高代表思想政治素质和履职议事能力。要抓好提案工作,鼓励代表围绕学校事业发展和教职工关心的问题,提出高质量、有价值、建设性的提案,完善立案、交办、研究、落实、答复、评议等环节,健全提案办理制度。二级教代会建设是推进校院两级管理的必然要求,是完善院系内部治理结构的重要内容,我们要扎实推进二级教代会建设,完善相关制度,规范议事程序,保证教职工对本单位工作行使民主参与、民主管理和民主监督权利的作用发挥。
  三、加强工会建设,不断提高管理服务水平
  工会是教代会的工作机构,是党组织联系教职工的桥梁和纽带,是会员和职工利益诉求的代表。在新的历史条件下,学校事业发展对工会工作提出了新的要求,广大职工也对工会工作有了新的期盼,因此要切实加强工会建设,不断提高工作水平。
  一要围绕中心,服务大局。工会工作要在大局下思考、在大局下行动,充分发挥团结面广、联系面宽的优势,组织和发动广大教职员工,围绕加快实现国内先进、国际知名医科大学的奋斗目标,围绕学校“十三五”的建设发展,积极建言献策,贡献智慧力量。要深入开展调研,提出合理建议,建立教代会执行委员会和教职工代表巡视制度,积极推动代表提案及合理化建议的落实。要以社会主义核心价值观为引领,以立德树人为根本使命,加强师德师风建设,开展爱岗敬业教育,运用榜样和模范的力量,引导广大教职工提升素质,建立起长效的育人机制。
  二要服务群众,搭建桥梁。为师生服务是工会的天职,要牢牢把握服务群众的工作生命线,牢固树立服务意识,增强群众观念,注重倾听和反映教职工的意见和呼声,关心群众疾苦,多为教职工办实事、办好事,帮助他们解决实际困难,把维护群众的部分利益、眼前利益同维护学校的共同利益、长远利益有机统一起来,发挥上下沟通、解疑释惑、化解矛盾、增进共识的作用,形成团结一心干事业、齐心协力谋发展、群策群力促和谐的良好氛围,使工会真正成为教职员工的代言人和贴心人。
  三要改革创新,增强活力。改革创新是工会工作的不竭动力,要把握时代脉搏,适应发展变化,尊重基层首创,全面加强工会的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和能力建设,推进工会建设理论创新、实践创新、制度创新,努力成为学习型、服务型、创新型的职工群众组织。要探索发挥工会作用的新机制、新途径,积极组织开展各类群众性活动,满足广大教职工的精神文化生活需求,把工会办成大家喜爱的“职工之家”。
  同志们,党的十八大和十八届五中描绘了全面建成小康社会、实现中华民族伟大复兴的“中国梦”,对于我们来说,加快建成国内先进、国际知名的医科大学就是我们为之奋斗的“大医梦”!让我们增强主人翁的责任感和爱校如家的归属感,不断激发同心同德的精神和力量,凝聚决战决胜的信心和勇气,以更加开阔的视野、更加昂扬的斗志、更加扎实的作风,共同创造大医美好的明天!
  谢谢大家!

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